仕途狂飙

        “卜县长，考核组还没有走，你帮我问问，看还有没有补救的措施，能不能增加一名常委？”

        “我这就去找考核组长去，妈的，什么玩意。”

        卜高升真的敲开了考核组长的们，担任考核组长的是市委组织部的正县级组织员，一位德高望重的老组织。

        三两句寒暄以后，卜高升说道：“我想不通，东陵为什么会推荐林晓进常委？”

        考核组长没有明白卜高升的意思：“林晓是你的办公室主任，这一次能进常委，你一定给老领导不少保荐。”

        “这个林晓狗屁不懂，狗屁不是，他进常委，很多人不服。”

        考核组长一愣：“卜县长，林晓是你的大总管，你的贴身家将，他提拔了，会不感念你的知遇之恩，未来你指到哪里他打到哪里，你说林晓不合适，说说理由。”

        “他当政府办主任才半年，资历浅，不能服众。”

        “我在会议上已经讲了，之所以要增加一名年轻常委，是东陵县级干部年龄偏大，战斗力欠缺，把年轻人充实进常委队伍里，改善年龄结构，顺应潮流，改变执政理念，培养跨时代干部。这是上级一贯的用人原则，有错吗？”

        “林晓不到三十岁，何德何能破格提拔？”

        “林晓人科级干部两年了，不算破格提拔。卜县长你在市委的时候，二十多岁就是处级干部了，没有人说你不成熟，用人不当啊！”

        卜高升闹了一个大红脸，语气缓和了，说道：“公安局长李勋在东陵几年，是打黑英雄，省市树立的先进典型，应该提拔进常委。”

        考核组长一笑：“卜县长，我看政治上不成熟的是你，党管干部的原则你清楚。你是县委第一副书记，有权向上反映组织上的问题，我是代表市委来考核的，贯彻落实市委意图，但是无权决定市委用人的导向，你的意见我可以带回去。不过卜县长，刚才我看了县级干部的测评结果，你要擦亮眼睛哦！”

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